具体要求:
职位描述:
1、 负责把年度目标分解到月度,并找到切实有效的措施组织落实,做好终端门店的提升计划并督促执行。
2、 负责做好区域市场的规划,并对有条件的客户做好开二店的规划,并引导客户按照规划的时间节点完成既定事项。
3、 负责对加盟商、终端门店的运营标准化执行情况的监督、指导、反馈,并跟踪问题解决,将重大违规行为及时想上级领导反馈。
4、 进行市场调研,分析行业市场状况、竞争对手状况等,撰写市场分析报告,上报领导,为销售决策提供依据;
5、 通过市场信息的收集、分析,对店面销售和促销活动开展进行预测,对产品研发提出建设性意见;
6、 店铺整体运营效果之评估,如货品投入、人力成本、装修设备、各种租金、基本费用、投入产出比、盈亏平衡点和盈亏平衡期;
7、 按新店开业流程完成终端导购培训、店面陈列、开业宣传,达成开业销售额、人气、品牌影响力的最佳效果;
8、 根据公司销售政策,及时传达到终端店铺最新产品信息和促销政策,确保终端店铺及时的实施。
9、 根据促销方案,分解促销工作,独立完成店面促销活动的指导和安排,达到促销预期效果。
10、 协助大区经理完成隔月产品销售需求计划。
11、 分析、指导经销商的货品管理,根据销售数据分析、指导客户订货,督促货品执行达到公司要求,及时回复和解决终端销售难题和投诉。
12、 监督店面设计的合理性和工程监理店面装修工作的执行程度,及时汇总反馈上级部门。
13、 开展终端店导购技能和陈列手法、店面管理等方面的培训。